Հիմնական տարբերություն – Դիմորդ ընդդեմ թեկնածու
Դիմորդ և թեկնածու երկու բառեր են, որոնք հաճախ օգտագործվում են հավաքագրման գործընթացում: Թեև շատ մարդիկ հակված են այս երկու բառերը փոխադարձաբար օգտագործել, դիմորդի և թեկնածուի միջև կա նուրբ տարբերություն: Դիմորդը այն մարդն է, ով դիմում է ինչ-որ բանի, սովորաբար աշխատանքի: Թեկնածուն այն մարդն է, ով հավանաբար կընտրվի որոշակի պաշտոնի կամ աշխատանքի համար: Սա է հիմնական տարբերությունը դիմորդի և թեկնածուի միջև:
Ո՞վ է Դիմորդը:
Դիմողը այն մարդն է, ով ինչ-որ բանի համար պաշտոնական դիմում է ներկայացնում. Դիմորդ տերմինը հաճախ օգտագործվում է նրանց, ովքեր դիմում են աշխատանքի:Այնուամենայնիվ, կան նաև այլ դեպքեր, երբ մարդիկ ստիպված են դիմում ներկայացնել. օրինակ՝ դրամաշնորհ ստանալու հայտ ներկայացնելը, Գրին քարտի համար դիմելը, դիպլոմային դասընթացների դիմելը և այլն։ Բոլոր այս մարդիկ, ովքեր դիմում են ներկայացնում տարբեր պատճառներով, կարելի է անվանել դիմորդ։ Ուշադրություն դարձրեք այս բառի իմաստին և գործածությանը հետևյալ օրինակ նախադասություններում:
Հարցազրույցի համար ընտրվել են տասնհինգ դիմորդներ։
Նրանք ունեին հարյուրավոր դիմորդներ թափուր պաշտոնի համար, բայց նրանցից ոչ մեկը չուներ այն որակավորումը, որը փնտրում էին։
Նա պատասխան գրեց բոլոր դիմորդներին՝ շնորհակալություն հայտնելով նրանց ժամանակի և ջանքերի համար:
Բոլոր դիմորդները, ովքեր ունեին նվազագույն որակավորում, կանչվել են հարցազրույցի:
Դիմորդներից երկուսը հայտարարել են, որ հետաքրքրված են մոլեկուլային կենսաբանությամբ:
Մարդկային ռեսուրսների ոլորտում դիմորդ տերմինը հատուկ վերաբերում է այն մարդկանց, ովքեր դիմում են աշխատանքի:
Աշխատանքի համար հարյուրավոր դիմորդներ կային:
Ո՞վ է թեկնածուն:
Գոյական թեկնածուն ունի մի քանի իմաստ: Թեկնածուն կարող է վերաբերել այն անձին, ով առաջադրված է մրցանակի, պաշտոնի կամ պատվի համար: Թեկնածուն կարող է նաև վերաբերել այն անձին, ով, ամենայն հավանականությամբ, կստանա որոշակի պաշտոն: Բրիտանական անգլերենում թեկնածուն վերաբերում է նաև քննությանը նստած մարդուն: Թեկնածուն երբեմն օգտագործվում է նաև դիմորդի հետ փոխադարձաբար: Հետևյալ օրինակ նախադասությունները կօգնեն ձեզ ավելի լավ հասկանալ այս գոյականի իմաստը և գործածությունը:
Տասը թեկնածու է ընտրվել վերջնական հարցազրույցի համար։
Ընտրություններին մասնակցող բոլոր թեկնածուները պետք է ստորագրեն համաձայնագիր մինչև ընտրությունները:
Աշխատանքը կառաջարկվի նախագահի ընտրած վեց թեկնածուներից մեկին:
Թեկնածուներին խնդրել են նստել իրենց նշանակված տեղերում։
Քննողները ստուգեցին թեկնածուի անձը հաստատող տեղեկությունները:
Մարդկային ռեսուրսների ոլորտում կա հստակ տարբերություն դիմորդի և թեկնածուի միջև: Դիմորդներն այն մարդիկ են, ովքեր դիմում են աշխատանքի համար: Թեկնածուներն այն մարդիկ են, ովքեր ընտրվում են հայտերի միջոցով և հրավիրվում հարցազրույցի։
Եզրափակիչ հարցազրույցի թեկնածուները հինգն էին։
Ո՞րն է տարբերությունը Դիմորդի և Թեկնածուի միջև:
Սահմանում
Դիմորդ. Դիմորդն այն մարդն է, ով դիմում է ինչ-որ բանի համար:
Թեկնածու. Թեկնածուն այն անձն է, ով հավանաբար կամ հարմար է անցնելու կամ ընտրվելու որոշակի բանի համար:
HR-ում:
Դիմորդ. Դիմորդն այն անձն է, ով դիմում է ուղարկում աշխատանքի համար:
Թեկնածու. Թեկնածուն այն անձն է, ով ունի նվազագույն որակավորում և կանչվում է հարցազրույցի:
Բառի ծագումը
Դիմորդ. Դիմորդը ստացվում է գոյական դիմումից:
Թեկնածու. Թեկնածուն առաջացել է լատիներեն candidatus-ից՝ սպիտակ զգեստ, որը հագնում են հռոմեացի սենատորները:
